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第67章 见故人（第2页）

被任命为项目主管之前，荣光厂给他送了一堆福利和物资，容易过期的那些，林叙先和同事们分了，至于生活用品的部分，他打算等放假了带回红河村。

这些物资在海城这样的大城市已经不紧俏了，可在红河村那样的乡下地方，小舅他们掏一样的钱，却买不到同品质的产品。

问题是——宋仁发实在给得太多了。

林叙离开荣光厂的时候，宋仁发用的是“寄”这个词，可在他回到南江厂后不久，宋仁发“浩浩荡荡”地给林叙送福利来了。

之所以用上“浩浩荡荡”这个词，是因为宋仁发派了辆卡车过来，是荣光厂平时运送生产材料的卡车。

一辆大卡车，外加司机进门时恭恭敬敬的一声“林工”，林叙在南江厂狠狠扬了一回名。

不管是科长顾大成，还是副厂长施家望，都用一副“你小子可别犯原则性错误”的表情看着他。

林叙心里格外委屈。

别表现得好像他敲诈了宋仁发一样。

明明是他的表现过于优秀，宋仁发看到了他身上闪闪发亮的技术之光，出于对技术的崇拜和热情才作出此番行为。

总而言之，这事最终惊动了厂长程安民，问清楚情况之后，他做主叫林叙把东西给收了。

林叙表现好，给南江厂争了光，人家荣光厂才会有表示，换成其他人过去，不给荣光厂解决技术问题，也造不出导弹艇，荣光厂会是这种态度吗？

宋仁发虽然只是一家三线船厂的厂长，可在领导这个位子上坐过的人都知道，领导愿意大方，必然是员工让他获得了远超期待的回报。

据程安民所知，宋仁发绝对不是那种慷慨大方的人。

宋仁发送的福利放到一边，林叙升了项目主管之后，一个月工资涨了十几块钱，现在到手已经近百了，加上散装船这个项目的奖金，还有年底厂里发的奖金和福利，在这个年代，林叙是妥妥的高收入群体。

可以说，他才上班几年，就达到了顾国前未退休前的工资水平。

不管是上辈子，还是刚回来那一年，林叙都没有想过自己可以有这样的工资水平。